আমাদের অফিসে একজন যোগ্য না হওয়ার সত্বেও ভুল মিথ্যা সার্টিফিকেটস দিয়ে চাকরি করছে। এমত অবস্থায় কোম্পানির ভালোর জন্য আমি কি সেটি টপ ম্যানেজমেন্ট কে জানাতে পারি? সে ক্ষেত্রে আমার জানানোর জন্য যদি তার চাকরি চলে যায় কি আমি পাপের অধিকারী হব?
উত্তর
আপনার এই সব বিষয়ে চিন্তা করার বা কাজ করার দরকার নেই। আপনার কাজ যেহেতু কর্মীদের বিষয় নিয়ে তদন্ত করা নয়, তাই অফিসে আপনার যে কাজ সে কাজে মন দেন। তার বিষয়টি অফিসের সংশ্লিষ্ট দায়িত্বশীলরা দেখবেন।